Sana Göre Haber

İTÜ Sözleşmeli Bilişim Personeli Alımı: Başvuru Şartları ve Tarihleri

İstanbul Teknik Üniversitesi (İTÜ), kariyerini kamuda ilerletmek isteyenler için önemli bir fırsat sunuyor. Üniversite, 2 sözleşmeli bilişim personeli pozisyonu için yeni bir alım ilanı yayınladı. Başvurular 31 Temmuz 2025 tarihine kadar kabul edilecek. Peki, adaylarda aranan şartlar neler ve başvuru süreci nasıl işleyecek? İşte tüm detaylar.

İTÜ Personel Alımı Başvuru Şartları

İTÜ’nün sözleşmeli personel alımı için adayların hem genel hem de özel şartları taşıması gerekmektedir. Bu şartlar, adayların mesleki tecrübelerini ve teknik yeterliliklerini ölçmeyi amaçlamaktadır. İşte temel başvuru koşulları:

Başvuru İçin Gerekli Belgeler ve Süreç

Başvurular, 17 Temmuz 2025 – 31 Temmuz 2025 tarihleri arasında tamamen elektronik ortamda, e-Devlet üzerinden Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım platformu (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) aracılığıyla yapılacaktır. Başvuru sırasında sisteme yüklenmesi gereken belgeler şunlardır:

Başvuruların Değerlendirilmesi

Başvuru süreci tamamlandıktan sonra, genel ve özel şartları sağlayan adayların başvuruları değerlendirmeye alınacaktır. Değerlendirme, adayların KPSS P3 puanının %70’i ile yabancı dil puanının %30’u alınarak oluşturulacak sıralamaya göre yapılacaktır. Her bir pozisyon için ilan edilen kadro sayısının 10 katı kadar aday, yapılacak olan sınava davet edilecektir.

Sonuçların Açıklanması ve Atama Süreci

Başvuru sonuçları, İstanbul Teknik Üniversitesi’nin resmi web sitesi olan www.itu.edu.tr adresi üzerinden kamuoyuna duyurulacaktır. Atanmaya hak kazanan adaylara ayrıca yazılı veya sözlü bir tebligat yapılmayacak; gerekli belgeler, başvuru zamanı ve yeri gibi bilgiler yine bu site üzerinden ilan edilecektir. Asil olarak kazanan adayların atanmaması durumunda, yedek listede yer alan adaylar sırasıyla göreve çağrılacaktır.

Bu önemli kariyer fırsatını kaçırmamak için son başvuru tarihi olan 31 Temmuz 2025‘e kadar başvurunuzu eksiksiz bir şekilde tamamlamayı unutmayın.

Muhabir: Münevver Kabaoğlu

Exit mobile version