Bakan Işıkhan’dan 8. Dönem Toplu Sözleşme Mesajları: Memur ve Emeklileri Neler Bekliyor?

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, 2026-2027 yıllarını kapsayacak olan 8. Dönem Toplu Sözleşme Görüşmeleri için hazırlık toplantısına başkanlık etti. Bakanlıkta gerçekleştirilen toplantıya Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, Türkiye Kamu-Sen Genel Başkanı Önder Kahveci ve Birleşik Kamu-İş Konfederasyonu Genel Başkanı Orhan Yıldırım gibi önemli sendika temsilcileri katıldı.

Görüşmeler 1 Ağustos’ta Başlıyor

Bakan Işıkhan, 1 Ağustos’ta başlayacak müzakerelerle memur ve emeklilerin mali ve sosyal haklarına ilişkin birçok konunun sosyal diyalog mekanizması içinde ele alınacağını belirtti. Geçmiş dönemlerde uzlaşı ile önemli kazanımlar elde edildiğini hatırlatan Işıkhan, “Bu yılki toplantımızda da kamu çalışanlarımız ve kamudan emekli olan vatandaşlarımız için çeşitli kazanımlara şahit olacağız,” dedi.

“Kümülatif Olarak Yüzde 130 Artış Sağladık”

Bakanlık olarak sosyal paydaşlarla diyaloğa büyük önem verdiklerini ifade eden Işıkhan, 7. Dönem Toplu Sözleşme sürecindeki kazanımlara dikkat çekti. Bakan Işıkhan, konuşmasında şu ifadelere yer verdi:

“Enflasyon farkı dahil olmak üzere bu dönemde kamu görevlilerimize kümülatif olarak yüzde 130 oranında artış sağladık. Bu kapsamda 2002’de 392 lira olan en düşük memur maaşı, 2025’te 50 bin 503 liraya ulaşmış olup böylece reel olarak yüzde 264 oranında artış sağlamış olduk.”

Bakan Işıkhan, AK Parti hükümetleri döneminde kamu personel yönetimi alanında atılan önemli adımları ve çözüme kavuşturulan konuları şu şekilde sıraladı:

  • Yılda dört kez ödenen toplu sözleşme ikramiyesinin aylık ödenmeye başlanması.
  • Teknik ve sağlık hizmetleri sınıfı personeli, avukatlar, müdürler ve şefler gibi birçok kamu çalışanının maaşlarında iyileştirmeler yapılması.
  • 2023’te 1400 TL olan öğretim yılına hazırlık ödeneğinin, bugünkü verilere göre 5 bin 265 liraya yükseltilmesi.
  • Akademik personelin eğitim öğretim ödeneğinin iki kat artırılması ve fazla çalışma ücretlerinde önemli artışlar gerçekleştirilmesi.
  • Kamuda başörtüsü yasağının kaldırılması.
  • Sözleşmeli personelin ve alt işveren statüsündeki işçilerin kadroya geçirilmesi.

Sendikalı Kamu Görevlisi Sayısı 2,3 Milyona Ulaştı

Bakan Işıkhan, 2025 yılı itibarıyla sendika üyesi olabilecek toplam kamu görevlisi sayısının 3 milyona, sendikalı kamu görevlisi sayısının ise 2,3 milyona ulaştığı bilgisini paylaştı. 2002’de yüzde 47,95 olan sendikalaşma oranının bugün yüzde 76,88’e yükseldiğini belirten Işıkhan, bu başarıda Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan liderliğindeki hükümetlerin insan odaklı yaklaşımının büyük payı olduğunu vurguladı.

Bakan Işıkhan, sözlerini şöyle tamamladı: “Sosyal devlet anlayışımız doğrultusunda laf değil icraat üretme anlayışımızla, her zaman olduğu gibi çalışmalarımıza kaldığımız yerden devam edeceğiz. Engelli, şehit yakını, gazi ve devlet korumasında yetişen gençlerimizin kamuda istihdamı konusunda önemli adımlar attık. İnşallah, Türkiye Yüzyılı vizyonumuzla, Cumhurbaşkanı’mızın liderliğinde, eserlerimizle, projelerimizle, icraatlarımızla her zaman, emeğin ve emekçinin sesi olmaya devam edeceğiz.”