Milli Eğitim Akademisi İçin Personel Alım Kriterleri Resmi Gazete’de Yayımlandı
Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) tarafından hazırlanan ve Milli Eğitim Akademisi’nde görev yapacak sözleşmeli eğitim personelinin istihdam koşullarını belirleyen yeni yönetmelik, Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Yönetmelik, akademinin eğitim faaliyetlerini yürütecek personelin niteliklerini ve seçim sürecini detaylandırıyor.
Kimler Sözleşmeli Eğitim Personeli Olabilecek?
Yönetmeliğe göre, Milli Eğitim Akademisi’nin hizmet birimleri ile eğitim ve uygulama merkezlerinde istihdam edilecek sözleşmeli eğitim personeli olmak için belirli kriterlerin karşılanması gerekiyor. Başvuru yapabilecek adaylar şu şekilde sıralanmaktadır:
- Doktora veya daha üst bir akademik unvana sahip olanlar.
- Uzman öğretmen veya başöğretmen unvanıyla görev yapan öğretmenler.
- En az lisans mezunu olup, Bakanlık kadrolarında 10 yıl veya daha fazla hizmeti bulunanlar. Bu kişilerin hizmet süresinin en az 3 yılını şube müdürü ve üstü kadrolarda asaleten geçirmiş olmaları şartı aranacak.
Eğitim Personeli Seçme Kurulu Kuruluyor
İstihdam sürecini yönetmek amacıyla MEB bünyesinde bir Eğitim Personeli Seçme Kurulu oluşturulacak. Kurulun yapısı ve görevleri de yönetmelikte açıkça belirtildi.
Kurul Üyeleri Kimlerden Oluşacak?
Milli Eğitim Bakanı onayıyla belirlenecek bir bakan yardımcısının başkanlık edeceği kurulda şu isimler yer alacak:
- Milli Eğitim Akademisi Başkanı
- Ölçme, Değerlendirme ve Sınav Hizmetleri Genel Müdürü
- Bilgi İşlem Genel Müdürü
- Personel Genel Müdürü
Kurulun Görevleri Nelerdir?
Seçme Kurulu, başvuru tarihlerinin belirlenmesinden sonuçların duyurulmasına kadar tüm süreci yönetecek. Kurulun temel sorumlulukları arasında kontenjanları belirlemek, değerlendirme ve sözlü sınav komisyonlarını oluşturmak, sınav tarihlerini ilan etmek ve sınav sorularının hazırlanarak değerlendirilmesini sağlamak bulunuyor.
İstihdam Süreci Nasıl İşleyecek?
Yönetmelikte, eğitim personeli olarak istihdam edileceklerin belirlenme süreci de detaylandırıldı. İstihdam farklı kaynaklardan yapılacak:
- Akademik Personel: 2914 sayılı Yükseköğretim Personel Kanunu’na tabi öğretim üyesi kadrolarından istihdam edilecekler, Milli Eğitim Akademisi Akademik Kurulu’nun teklifi ve Bakan’ın onayıyla belirlenecek.
- Bakanlık Personeli: Bakanlık kadrolarında görev yapanlar, “Eğitim Personeli Değerlendirme Formu” üzerinden yapılacak değerlendirme sonucunda belirlenen 3 katı adayın katılacağı sözlü sınav sonucuna göre seçilecek.
- Dış Kaynaklar: Bu iki grubun dışından alınacak personel ise Bakanlık tarafından yapılacak yazılı veya sözlü sınav sonuçlarına göre istihdam edilecek.
Sözleşmeli eğitim personeli alımları; istihdam edilecek yer, alan ve kaynağa göre Bakanlıkça belirlenen kontenjanlar dahilinde planlanacaktır.