Memur ve Emekli Zammı İçin Kritik Süreç: Toplu Sözleşme Masasında Hangi Talepler Var?

Milyonlarca Memur ve Emeklinin Gözü Toplu Sözleşme Görüşmelerinde

Ağustos ayının başlamasıyla birlikte, Türkiye’deki yaklaşık 5 milyon kamu görevlisi ve 3 milyon memur emeklisi için kritik bir süreç start aldı. Milyonlarca vatandaşın 2026 ve 2027 yıllarındaki maaş zamları ve sosyal hakları, hükümet ile sendikalar arasında bir ay sürecek toplu sözleşme görüşmeleriyle belirlenecek. Pazarlık masasında 4 ayrı zam oranı ve çok sayıda sosyal hak talebi bulunuyor.

Toplu Sözleşme Kimleri ve Hangi Dönemi Kapsıyor?

İki yılda bir düzenlenen bu önemli görüşmeler, sendika üyesi olup olmadığına bakılmaksızın tüm kamu görevlileri ve memur emeklilerini, yani yaklaşık 8 milyon kişiyi doğrudan etkiliyor. Alınacak kararlar, aileleriyle birlikte 30 milyonluk bir kitleyi ilgilendiriyor. Görüşmelerde 2026 ve 2027 yılları için Ocak ve Temmuz aylarında yapılacak zam oranları ile memur ve emeklilerin sosyal hakları masaya yatırılacak.

Görüşmelere Kimler Katılıyor?

Toplu sözleşme görüşmeleri, hükümet yetkilileri ile memur sendikaları arasında gerçekleştiriliyor. Bu görüşmelerde memurları, en büyük konfederasyon olan Memur-Sen temsil edecek.

Sendikaların Zam Talepleri Neler?

Görüşmelerde sendikaların farklı zam teklifleri masada olacak. Tarafların beklentileri, pazarlıkların seyrini belirleyecek.

Memur-Sen’in Teklifi

Masaya ilk talebini sunan Memur-Sen’in önerileri şu şekilde:

  • 2026 İlk 6 Ay: 10.000 TL taban aylığa zam, %10 refah payı ve %25 oransal zam.
  • 2026 İkinci 6 Ay: %20 oransal zam.
  • 2027 İlk 6 Ay: 7.500 TL taban aylığa zam ve %20 oransal zam.
  • 2027 İkinci 6 Ay: %15 oransal zam.
  • Ayrıca, enflasyon farkının oluştuğu aydan itibaren 2 puan artırımlı ödenmesi talep ediliyor.

Türkiye Kamu-Sen’in Teklifi

Türkiye Kamu-Sen ise şu taleplerle masaya oturuyor:

  • Ocak 2026 itibarıyla: 7.500 TL telafi artışı.
  • 2026 İlk 6 Ay: %30 zam ve %10 refah payı.
  • 2026 İkinci 6 Ay: %20 zam.
  • 2027 Yılı: Ocak ve Temmuz aylarında %20 zam ve %10 refah payı.

Maaş Dışındaki Talepler: Sosyal Haklar da Gündemde

Görüşmelerde sadece maaş zamları değil, memur ve emeklilerin yaşam kalitesini artıracak sosyal haklar da ele alınacak. Sendikaların öne çıkan sosyal hak talepleri şunlar:

  • Tüm kamu görevlilerine 3600 ek gösterge verilmesi.
  • Gelir vergisi oranının %15’e sabitlenmesi.
  • Lojman imkanı olmayan memurlara kira yardımı yapılması.
  • Memurlara yılda iki kez bayram ikramiyesi ödenmesi.
  • Aile, doğum ve giyecek gibi sosyal yardımların artırılması.

Emekliler İçin Özel Talepler Masada

Toplu sözleşmede alınacak zam kararları, memur emeklilerinin maaşlarına da doğrudan yansıyacak. Bunun yanı sıra emekliler için özel olarak hazırlanan talepler de bulunuyor.

Emeklilerin Beklentileri

Her iki konfederasyonun da emekliler için masaya getireceği bazı önemli talepler şunlardır:

  • Kamuya ait dinlenme tesislerinde %50 indirim sağlanması.
  • Emekli ikramiyesi hesabına tam olmayan hizmet yıllarının da dahil edilmesi.
  • Maaşlara eklenen ek ödeme oranının %4’ten %20’ye yükseltilmesi.
  • Emeklilere aile yardımı ödenmesi.
  • Evi olmayan emeklilere kira yardımı verilmesi.
  • Dini bayramlarda ödenen ikramiyenin 23.410 TL‘ye çıkarılması.