Geleceğin Meslekleri İçin Yetkinlik Vurgusu
TÜSİAD Başkanı Orhan Turan, gençlere üniversite tercihleri öncesinde önemli tavsiyelerde bulunarak, günümüz iş dünyasında diplomanın tek başına yeterli olmadığını ve yetkinlik kazanmanın şart olduğunu belirtti. Son bir yıl içinde dahi robotik ve yapay zeka gibi teknolojilerin iş yapış biçimlerini kökten değiştirdiğini ifade eden Turan, geleceğin mesleklerine dair kritik öngörüler paylaştı.
Teknoloji Odaklı İşlere Talep Artıyor
Turan, Dünya Ekonomik Forumu’nun ‘İşlerin Geleceği 2025’ raporuna atıfta bulunarak, en hızlı büyümenin beklendiği alanları sıraladı. Bu alanlar arasında büyük veri uzmanlığı, fintek mühendisliği, yapay zekâ ve makine öğrenmesi uzmanlığı ile yazılım ve uygulama geliştiriciliği gibi teknoloji odaklı meslekler öne çıkıyor. Ayrıca, McKinsey’nin 2030’a kadar Avrupa’da STEM (fen, teknoloji, matematik, mühendislik) ve sağlık alanlarındaki mesleklere olan talebin %30’a kadar artacağını öngördüğünü belirtti. OECD İstihdama Bakış 2024 raporuna göre ise son on yılda en hızlı büyüme yeşil dönüşüm odaklı yeni işlerde yaşandı.
Disiplinler Arası Yaklaşım ve Sosyal Beceriler
Gelecekte dijital işlerin liderliği ele alacağını ancak bu süreçte etik, beşeri ve sosyal bilimlere olan ihtiyacın da devam edeceğini vurgulayan Turan, “Gençlerin disiplinler arası bir yaklaşımla çevrelerini ve dünyayı anlamaları gerekiyor. Elbette kendi ilgi alanlarına göre tercih yapmak, çalışacağı alanı sevmek çok önemli. Bunun yanında gençler uzmanlaşabilecekleri, sosyal ve duygusal anlamda da gelişecekleri şekilde tercihlerini yapmalılar’’ şeklinde konuştu.
İş Dünyasının Gençlerden Beklentileri Neler?
Orhan Turan, iş dünyasının gençlerden beklentilerini şu şekilde özetledi:
- Diploma Yeterli Değil: Diploma, iş dünyası için önemini korusa da artık tek başına bir kriter değil. Üniversite yılları, kendini tanıma, deneme-yanılma ve merakla araştırma yaparak geleceğe hazırlanmak için eşsiz bir dönemdir.
- Üniversite Hayatını Zenginleştirmek: Gençler, üniversiteyi sadece derslerden ibaret görmemeli. Farklı yetkinlikler kazanabilecekleri öğrenci kulüpleri gibi sosyal ve mesleki gelişim ortamlarından faydalanmalılar.
- Sürekli Öğrenme: Bilgiye erişimin kolaylaştığı bu dönemde, yeni yetkinlikler kazandıran ücretsiz program ve platformlar mevcut. Yarışmalar ve programlar, deneyimli kişilerden geri bildirim almak için önemli fırsatlar sunuyor.
- Sektörle İç İçe Olmak: İş dünyasının, sivil toplum kuruluşlarının ve üniversitelerin gençlere yönelik projelerini ve çalışmalarını yakından takip etmeleri büyük avantaj sağlar.
21. Yüzyılda Öne Çıkan Beceriler: ‘Aynı Anda Çok Beceri’
Yapay zekânın 2030 yılına kadar küresel ekonomiye 19,9 trilyon dolar katkı sağlaması ve küresel GSYH’nin %3,5’ini oluşturmasının beklendiğini belirten Turan, “Teknolojideki hızlı gelişmeler bireylerin yetkinliklerini yeniden inşa etmeyi de zorunlu kılıyor. 21. yüzyılda pek çok beceriye aynı anda sahip olmak önem kazanıyor” dedi.
Turan, önümüzdeki 5 yıl içinde yapay zekâ ve büyük veri gibi teknik becerilerin yanı sıra; analitik düşünme, yaratıcı düşünme, esneklik ve çeviklik ile teknolojik okuryazarlığın daha da önem kazanacağına dikkat çekti. Buna ek olarak, “Liderlik ve sosyal etki, merak ve yaşam boyu öğrenme, sistemsel düşünme, yetenek yönetimi, motivasyon ve kişisel farkındalık gibi insan merkezli becerilerin hızlı teknolojik gelişmelerin ortasında dahi önemini koruduğu görülüyor. İletişim ve yabancı dil becerileri de fark yaratıyor” ifadelerini kullandı.